Utente ospite
10 agosto 2024
Le attrezzature e le strutture dell'hotel sono vecchie. Non c'è la doccia nel bagno, solo una doccia a mano. La porta della camera non ha un fermo. La moquette nella stanza è vecchia e macchiata. Anche la TV è così piccola... Tali attrezzature e strutture sono in realtà un hotel a cinque stelle... solo il bagno in tutta la stanza ha la carta igienica. Devo prendere la carta igienica dal bagno puliscimi la bocca... La mia famiglia è rimasta ferita, quindi ho trovato un hotel che può fornire sedie a rotelle. Ho addebitato un deposito di 500 ed era gratuito. Non pensare all'età delle sedie a rotelle... anche se le gomme sono scheggiate la sedia a rotelle non è molto facile da usare, il personale che ha fornito la sedia a rotelle al momento del check-in ha fornito il miglior servizio durante il soggiorno. Hanno preso l'iniziativa per aiutarmi a riportare la mia famiglia nella stanza, ma non l'ho fatto Quello che mi aspettavo era che quando ho fatto il check-out e ho saputo che non ero soddisfatto del mio soggiorno, un membro dello staff di sesso maschile che affermava di essere il responsabile della reception mi ha seguito fuori dalla hall dell'hotel e mi ha chiesto il motivo. e una borsetta.Quando ha saputo che ero insoddisfatto dell'hotel, mi ha addirittura chiesto di non lasciare una recensione negativa su Ctrip. Mi ha promesso una riduzione della tariffa di 200 camere, ma non ha preso l'iniziativa di sostituirmi la conversazione Ho condiviso il mio bagaglio, perché era ancora a una certa distanza dal parcheggio, e non ha nemmeno detto che avrebbe portato il mio bagaglio nel parcheggio Dopo che mi sono rifiutato, si è allontanato ed è tornato a prendermi dopo aver messo via i bagagli. Quando ero con la mia famiglia, c'erano tre membri dello staff alla reception, incluso il direttore, stavo spingendo una sedia a rotelle, ma nessuno ha nemmeno aperto la porta l'atteggiamento nei confronti del servizio. Quindi, come gestite e formate i dipendenti?
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